"Es braucht kürzere und angepasste Ausbildungswege für Quereinsteiger"

Neue Mitarbeiter für den Markt und die Sicherung junger Talente ist von entscheidender Bedeutung und sollte auf politischer Ebene unterstützt werden. Dafür kämpft L'Oréal Professionnel gemeinsam mit dem und für das Friseurhandwerk, um eine sichere Zukunft zu gewährleisten.

Geht es dem Friseur schlecht, geht es der Industrie schlecht. Wir sitzen alle in einem Boot, gemeinsam kämpfen wir für eine gerechte und sichere Zukunft für das Friseurhandwerk.

Beim großen Zukunftskongress am 27.1.2025 ist L'Oréal Professionnel wichtiger Partner, um #NeueWegeFriseurHandwerk zu diskutieren und zu finden. Dafür werden wir politisch und als Handwerk gemeinsam lauter.

Emmanuelle Diagnole, Geschäftsführerin L'Oréal Professionelle Produkte, im Zukunftsgespräch.

Am 23. Februar 2025 sind in Deutschland Neuwahlen. Was würden Sie gerne in den Wahlprogrammen der Parteien zum Friseurhandwerk finden?
Emmanuelle Diagnole: Uns wäre wichtig, dass die Politik die Bedürfnisse von Salonunternehmern unterstützt, damit diese ihr Geschäft führen und entwickeln können. Das bedeutet vor allem, dass der Fokus auf Kleinunternehmen, hohe Steuern und die Sicherstellung angemessener Bedingungen in unserer Friseurbranche gelegt werden muss.

Darüber hinaus ist das Thema neue Mitarbeiter für den Markt und die Sicherung junger Talente in der Branche aus unserer Sicht von entscheidender Bedeutung und sollte auf politischer Ebene unterstützt werden, um beispielsweise neuen Arbeitnehmern den Zugang zum Markt zu erleichtern. Kürzere Ausbildungswege für Quereinsteiger könnten viele junge Talente in die Branche bringen.

Der Friseurmarkt ist fragmentiert wie nie (Filialisten, Kleinstunternehmen, Barber, Billigsalons und ein immer kleiner werdender Mittelstand). Wie können wir dennoch einen gemeinsamen Nenner behalten?
ED: Der gemeinsame Nenner aller Unternehmen, unabhängig von der Größe des Salons, ist die Notwendigkeit, in Bezug auf die Ausbildung unterstützt zu werden. Mit der richtigen betriebswirtschaftlichen und technischen Ausbildung kann jeder Stylist sein Salongeschäft aufwerten, seine Dienstleistungen ausbauen, soziale Medien nutzen, um mehr Kunden zu gewinnen und das Wachstum seines Unternehmens richtig steuern. Aus diesem Grund fokussieren wir einen umfassenden Business-Support, der auf der Entwicklung technischer Fähigkeiten, aber auch auf betriebswirtschaftlichem Fachwissen basiert, um das Wachstum von Salons langfristig zu stärken.

Darüber hinaus ist die Notwendigkeit, sich inspirieren zu lassen, das, was alle verbindet. Dieser Beruf ist vor allem kreativ und künstlerischer Natur. Es war schon immer ein Muss, sich mit neuen Farbtrends oder neuen Haartechniken vertraut zu machen. Wir bieten hier zahlreiche Aktivitäten, z.B. haben wir im letzten Jahr mit L'Oréal Professionnel Paris eine neue Inspirationstour in verschiedenen Regionen gestartet, die im April fortgesetzt wird.

Vielen Dank an L'Oréal Professionnel für die wertvolle Unterstützung! Am 27.1.2025 kämpfen wir gemeinsam für die Zukunft der Friseurinnen und Friseure, seid dabei beim ► Zukunftskongress!